Ziekteverzuim

Wanneer een medewerker ziek wordt, of dat nu komt door het werk of prive-omstandigheden, dan gelden er voor zowel de werkgever als de werknemer verplichtingen. Een Arbo-dienst kan de werkgever helpen met verzuimbegeleiding, de werkgever zelf blijft verantwoordelijk.
Als een personeelslid weer beter is, kan hij of zij weer aan het werk, liefst in de oude taak. Als dat niet mogelijk is moeten zowel de werkgever als de werknemer voldoende moeite doen om passend werk te vinden.